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國(guó)務(wù)院就業(yè)促進(jìn)和勞動(dòng)保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)行動(dòng)的指導(dǎo)意見



       為應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、擴(kuò)大內(nèi)需、促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)、助力勞動(dòng)者提技增收,國(guó)務(wù)院就業(yè)促進(jìn)和勞動(dòng)保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組正式印發(fā)《關(guān)于開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)行動(dòng)的指導(dǎo)意見》(國(guó)就勞發(fā)〔2025〕4號(hào))。

 

一、核心目標(biāo)(2025-2027)

 

聚焦制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺人才,實(shí)施 “技能照亮前程” 培訓(xùn)行動(dòng)!

 

為高精尖產(chǎn)業(yè)、急需行業(yè)及重點(diǎn)群體提供 補(bǔ)貼性培訓(xùn)3000萬(wàn)人次以上!

 

實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者 技能就業(yè)、技能增收、技能樂(lè)業(yè)!

 

二、重點(diǎn)發(fā)力六大行業(yè)領(lǐng)域
 

先進(jìn)制造: 智能裝備、航空航天、新能源車、生物醫(yī)藥、深??萍嫉燃毙桀I(lǐng)域培訓(xùn)。
 

數(shù)字經(jīng)濟(jì): 大數(shù)據(jù)、具身智能、數(shù)據(jù)安全、人工智能等數(shù)字工程師培育與技能提升。
 

低空經(jīng)濟(jì): 飛行器研發(fā)制造、基建運(yùn)營(yíng)、飛行操作、場(chǎng)景應(yīng)用等全鏈條人才培養(yǎng)。
 

交通運(yùn)輸: 公路、水運(yùn)、鐵路、民航、郵政快遞等從業(yè)人員技能、轉(zhuǎn)型與安全培訓(xùn)。
 

農(nóng)業(yè)農(nóng)村: 高素質(zhì)農(nóng)民、鄉(xiāng)村工匠、實(shí)用人才帶頭人培育,助力鄉(xiāng)村振興。
 

生活服務(wù): 養(yǎng)老、家政、長(zhǎng)期照護(hù)師專項(xiàng)培訓(xùn),文旅、文博人才技能提升。

 

三、三大重點(diǎn)群體全覆蓋

 

企業(yè)職工: 支持在崗/轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),失業(yè)職工優(yōu)先安排,失業(yè)青年納入技工院校。

 

高校畢業(yè)生等青年: 實(shí)施 “百萬(wàn)青年職業(yè)技能提升行動(dòng)”,深化校企合作、強(qiáng)化實(shí)操實(shí)訓(xùn)。

 

農(nóng)民工: 分類開展就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、新職業(yè)培訓(xùn),挖掘老齡潛力,建筑業(yè)農(nóng)民工重點(diǎn)提升安全技能。

 

四、關(guān)鍵舉措提質(zhì)增效

 

企業(yè)主力軍: 鼓勵(lì)企業(yè)自主培訓(xùn),支持建設(shè)實(shí)訓(xùn)基地/大師工作室,開放資源建公共平臺(tái)。

 

機(jī)構(gòu)強(qiáng)支撐: 激勵(lì)院校社會(huì)培訓(xùn),開設(shè)“微專業(yè)”,支持民辦機(jī)構(gòu)“短平快”項(xiàng)目,共建實(shí)訓(xùn)基地。

 

模式創(chuàng)新: 發(fā)布動(dòng)態(tài)“需求目錄”,推行 “崗位需求+技能培訓(xùn)+評(píng)價(jià)+就業(yè)服務(wù)” 項(xiàng)目化模式,訂單定向定崗培訓(xùn)。

 

評(píng)價(jià)升級(jí): 大力推行 “新八級(jí)工” 制度,支持企業(yè)自主評(píng)價(jià)(可破格認(rèn)定),探索建立 國(guó)家資歷框架(技能與職稱學(xué)歷互認(rèn))。

 

待遇掛鉤: 強(qiáng)化 技能導(dǎo)向薪酬,崗位薪酬與價(jià)值、技能等級(jí)雙掛鉤,落實(shí)“新八級(jí)工”待遇。

 

五、資金保障與監(jiān)管:

 

統(tǒng)籌資源: 就業(yè)補(bǔ)助、失業(yè)保險(xiǎn)、企業(yè)職教經(jīng)費(fèi)等多渠道合力支持,差異化補(bǔ)貼,探索“市場(chǎng)收費(fèi)+政府補(bǔ)貼”模式。

 

嚴(yán)格監(jiān)管: “誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)”,嚴(yán)打虛假培訓(xùn)/評(píng)價(jià)、騙補(bǔ)套補(bǔ),確保資金安全高效。

 

六、組織保障:

 

部門合力: 人社部牽頭,行業(yè)部門協(xié)同,省級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施。

 

地方主責(zé): 省級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)總責(zé),因地制宜細(xì)化方案,強(qiáng)化保障,確保行動(dòng)高效落地!

 

行動(dòng)起來(lái)! 把握國(guó)家政策紅利,提升技能,照亮前程,實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)與增收!

 

2025年6月20日
國(guó)務(wù)院就業(yè)促進(jìn)和勞動(dòng)保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

 

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